Actualité
Juridique

L’employeur proposant un CDI à un salarié en fin de CDD ou de mission pour occuper le même emploi ou un emploi similaire doit lui notifier cette proposition par écrit. En cas de refus du salarié, l’employeur en…

Les modèles d’attestation d’absence de contre-indications médicales à la conduite de certains équipements mobiles ou de levage et à la réalisation de certaines opérations sur des installations électriques sont désormais publiés.

Un arrêté du 26 septembre 2025 vient notamment définir la liste des équipements de travail pour lesquels les travailleurs doivent être titulaires d’une autorisation de conduite et les éléments que l’employeur doit prendre en compte pour la délivrer.

Les opérations réalisées dans un établissement par une ou plusieurs entreprises extérieures doivent être coordonnées entre l’entreprise utilisatrice et celle(s) intervenant sur son site. Cette coordination passe par de nombreuses obligations, avant l’exécution de l’opération, notamment au travers…

Récemment publié, un arrêté met à jour les montants des frais professionnels pour l’année 2025 et apporte des modifications concernant les indemnités forfaitaires de grand déplacement, les frais de mobilité professionnelle et ceux liés à la mise…

Dès lors qu’un salarié placé en arrêt maladie pendant ses congés payés a notifié à son employeur cet arrêt, il a le droit de les voir reportés. Par cette décision rendue le 10/09/2025, la Cour…