mercredi 25 février 2026
Fonds d’investissement pour la prévention de l’usure professionnelle (Fipu) : aides financières pour 2026
Toutes les entreprises relevant du régime général peuvent présenter des demandes de subventions de prévention des risques ergonomiques (manutentions manuelles de charge, postures pénibles et vibrations mécaniques), sous conditions de plafonds. Les aides financières pour 2026 sont connues.
mercredi 25 février 2026
Mise en place de la DSN de substitution à compter de juin 2026
L’Urssaf rappelle la mise en œuvre de la DSN de substitution à compter de juin 2026 qui permettra à l’Urssaf de corriger elle-même certaines déclarations lorsque des erreurs persistent. D’ici cette échéance, un calendrier de déploiement permet aux…
mercredi 25 février 2026
Procédure de reconnaissance des AT-MP : les questionnaires « risques professionnels » accessibles via le compte…
A compter du 31 mars, les employeurs retrouveront les questionnaires « risques professionnels » directement sur leur compte entreprise. Plus besoin d’identifiants spécifiques, il suffira de se connecter à net-entreprises.fr.
mercredi 25 février 2026
L’activité des services de prévention et de santé au travail en 2024
La Direction Générale du Travail (DGT) a publié son rapport sur l’activité des services de prévention et de santé au travail (SPST) en 2024.
jeudi 12 février 2026
Indemnités de rupture : hausse de la contribution spécifique de 30 à 40%
Le taux de la contribution fixé pour les indemnités de rupture conventionnelle individuelle et de mise à la retraite est porté de 30 % à 40%. Selon les informations de l’Urssaf, ce nouveau taux s’appliquerait non pas aux…
jeudi 12 février 2026
Activité partielle et activité partielle de longue durée (APLD) : revalorisation des planchers d’allocation et fin…
En conséquence de la revalorisation du SMIC au 1er janvier 2026, les planchers d’allocation applicables en matière d’activité partielle et d’activité partielle de longue durée (APLDR) sont relevés. Rappelons également que l’administration ne pourra plus valider les accords…