jeudi 11 décembre 2025
Entretiens professionnels : application dans les entreprises de la Métallurgie
La loi du 24 octobre dernier a réformé l’entretien professionnel rebaptisé « entretien de parcours professionnel » en intégrant de nouveaux entretiens : l’entretien dit « de mi-carrière » et l’entretien de parcours professionnel dit « de fin de carrière…
mercredi 12 novembre 2025
Loi « seniors » : les nouvelles dispositions
La loi du 24 octobre 2025 comporte de nombreuses dispositions portant sur l’emploi des seniors (négociation obligatoire, CDI « seniors », retraite progressive, passage à temps partiel, …). Elle prévoit également une réforme des entretiens professionnels en entreprises et un…
mercredi 12 novembre 2025
Activité partielle longue durée rebond (APLDR) : recours en 2026 sous conditions
Seules les entreprises couvertes par un document unilatéral ou un accord collectif en vigueur au-delà du 28 févier 2026 pourront continuer à solliciter le bénéfice de l’APLDR en 2026.
mercredi 09 juillet 2025
Activité partielle de longue durée rebond (APLDR) – Publication de l’arrêté d’extension de l’accord de branche…
L’accord national de branche du 18 avril 2025 relatif à l’APLD rebond dans la métallurgie est étendu par un arrêté du 30 juin 2025 publié au Journal officiel du 8 juillet 2025.
jeudi 12 juin 2025
Activité partielle de longue durée Rebond (APLDR) : extension de l’accord national – point de situation
L’accord conclu entre l’UIMM, la CFDT et FO relatif au dispositif APLDR (voir Actualité JURIXIM du 24/04/2025) n’entrera en vigueur qu’après son extension administrative qui n’est pas envisagée avant le 26 juin prochain. Cet accord…
jeudi 24 avril 2025
Activité partielle de longue durée Rebond (APLD Rebond) : accord conclu
Un accord en date du 18 avril 2025 a été conclu entre l’UIMM, la CFDT et FO relatif au dispositif dit « APLD Rebond ». Cet accord a vocation – après son extension administrative – à permettre aux…